OBS. Vi gjør i dag en rekke oppdateringer på nettsiden! Dette kan desverre medføre at siden kan være utigjenglig i korte perioder og kan oppleves treg. Dermed anbefaler vi atkurs gjennomføres i morgen. Vi beklager ulempene dette kan medføre!

Vi feirer over 2500 kursdeltakere! FÅ -25% RABATT PÅ ALLE HMS KURS ved å benytte lisenskode: HMS2024

Dager
Hours
Minutes
Seconds
[log-code]
Søk

Endringer i arbeidsmiljøforskriftene fra 1. januar 2018

Arbeids- og sosialdepartementet har fastsatt endringer i arbeidsmiljøforskriftene. Endringene gjelder fra 1. januar 2018.

Dette er hovedendringene i de ulike forskriftene:

Presisering av krav til planlegging og tilrettelegging av arbeidet

Det er foretatt en presisering i forskrift om organisering, ledelse og medvirkning § 10-1 av krav til planlegging og tilrettelegging for at andre som utfører arbeid på samme arbeidsplass ikke utsettes for ulykkes- eller helsefarer. Videre er virkeområdebestemmelsen i samme forskrift

§ 1-3 presisert slik at kravet også omfatter virksomhet som ikke sysselsetter arbeidstakere.

Presisering av begrepet «løfteredskap»

Definisjonen av løfteredskap i forskrift om utførelse av arbeid § 1-4 nr. 34 er presisert for å samsvare med samme begrep i forskrift om maskiner § 2 bokstav d.

Ikke lenger krav om stoffkartotek på papir

Forskrift om utførelse av arbeid § 2-2 første ledd er endret, siste ledd er opphevet, og § 2-4 siste ledd er endret. Endringen innebærer at det ikke lenger er et krav om at stoffkartoteket alltid skal foreligge i papirutgave, og at verneombudet nå skal ha «tilgang til» stoffkartoteket mot tidligere «et eget eksemplar».

[embedyt] https://www.youtube.com/watch?v=woifcCSqOGs[/embedyt]

Krav om risikovurdering av sikring av utstyr mot fall

Forskrift om utførelse av arbeid § 17-1 annet ledd er endret med en ny bokstav i). Endringen innebærer at arbeidsgivers risikovurdering særlig skal ta hensyn til sikring av utstyr, slik at slikt utstyr ikke skal falle ned og utgjøre en fare.

Presisering av krav til register over arbeidstakere eksponert for biologiske faktorer

Det er foretatt en presisering i forskrift om utførelse av arbeid § 31-3 første ledd, første punkt, slik at kravet til registerføring av arbeidstakere som er eksponert for biologiske faktorer er i tråd med direktiv 2000/54/EC.

Presiseringen innebærer en tydeliggjøring av at det gjelder et registerkrav for arbeidstakere som er eller har vært eksponert for biologiske faktorer som har anmerkningen D (i forskrift om tiltaks- og grenseverdier § 6-1).

Les endringsforskriftene hos lovdata.no:

Forskrift om endring i forskrift om organisering, ledelse og medvirkning (lovdata.no)

Forskrift om endring i forskrift om utførelse av arbeid (lovdata.no)

Forskrift om endring i forskrift om tiltaks- og grenseverdier (lovdata.no)

Kilde: Arbeidstilsynet

 

Tar sikte på å bidra til et kunnskapsløft: Vi skaper ny kunnskap, hver dag!

TotalHMS.no er en av Norges ledende kunnskapskanal innenfor Helse, Miljø og Sikkerhet. Vi dekker et vidt spekter av dagsaktuelle problemstillinger og utfordringer som møtes daglig i norske foretak.

HOLD DEG OPPDATERT

Motta flere smarte tips og informasjon om HMS og ledelse

SISTE INNLEGG

FRA 490 NOK

TJENESTER

Trenger du bistand med søknad og bestilling av sentral godkjenning eller HMS-kort? Ønsker du å bli mer synlig på nett, trenger bedriftshelsetjeneste eller har behov for juridisk bistand? Da kan vi bistå deg! 

FRA 1790 NOK

HMS-KURS

Med våre HMS-kurs, sparer du både tid og penger. Kursene gjennomføres på nett og tar kun 1-3 timer. HMS-opplæringen er tilpasset for ledere, verneombud og AMU. Opplæringen er godkjent og følger retningslinjene iht. Arbeidsmiljøloven.

INKLUDERT I HMS-KURS

INTERNKONTROLL

Forskrift om systematisk helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid i virksomheter gjelder for alle typer norske bedrifter som har en eller flere ansatte. Vi i TotalHMS.no har utviklet en enkelt, brukervennlig og oversiktlig internkontroll system.